FUJITSUファミリ会 支部活動

東海支部は、2009年度で創立40周年を迎えることができました。これも、会員の皆様をはじめ大勢の方々のご協力とご支援の賜物と深く感謝しております。

2009年度は、活動スローガン「−人の知恵と知識、ITの融合−」のもと、“ファミリ会ならではの活動”を目指して、ユーザー自身による先進的事例、改善事例の紹介、会員同士が自然に交流できる場作り、そして人材育成を積極的に行ない、参加者の高い満足度を得ることができました。また、ITを活用し、会員皆様が自席で自由にセミナーを受講できる「インターネット配信」サービスにチャレンジしました。

会員皆様におおむね満足いただける活動ができたのではないかと思っております。今後も、魅力ある活動を目指してまいりますので、引き続き、ご支援ご協力をお願いします。

東海支部
ジヤトコ株式会社
CIO情報システム部長 浅井 正克

厳しい経済環境が続くなか、各企業においては、業績の回復に向けた待ったなしの取り組みが求められております。環境変化を見据えたスピーディな意思決定が、今後は何より不可欠であり、情報システム部門には、ITの有効活用により、それらを支援していくという重要な役割が求められてまいります。

ファミリ会東海支部では、これらの課題に取り組んでいくうえで、「役に立つ場づくり」を活動方針として推進してまいります。

業種の枠を超えた、様々な企業との交流の場から得られる新たな気づきが、会員各社における改革・改善の切り口になればと考えております。

2010年度は、活動スローガンを【共に創る 豊かな人材、豊かな未来】に改め、新たな気持ちで、「会員の皆様が主役」のファミリ会として、これからも活発な活動を目指してまいります。会員の皆様の更なるご支援、ご協力を心よりお願い申しあげます。

東海支部
株式会社 ミツカンビジテック
情報システム部長 堀口 辰男

「情報セキュリティ」を題材に、パネルディスカッションを開催しました。会員3社をパネラーにお招きし、各社の取組み事例を内部事情にまで踏み込んでご紹介いただきました。参加者からは、「表面的な取組みだけでなく、実態が非常に理解でき、大変参考になった」との評価を多数いただきました。

リーダー、課長/若手/女性と、それぞれの層に必要なスキルを、実習やグループ討議を通じて、参加型で学べる研修を行いました。

実践的であることと、異業種の方々と交流ができたことで、いずれも満足度の高い行事となりました。 各対象層別のテーマは以下のとおりです。

＜リーダー課長対象＞

• 管理職のための時間管理
• 部下のモチベーションアップ

＜若手対象＞

• ビジネスマナー、ビジネス文書
• 相手を納得させるプレゼンテーションデリバリー（表現技術）スキルアップ

＜女性対象＞

• 自己表現力を高める「ビジネスインプロ研修」
• 大人の魅力を高める女性教養セミナー 女のたしなみ『経済塾』

＜ITスキルアップ研修＞

• IT関連の基礎講座（前後編）
  自社内研修の補完的な位置づけとして、定番メニュー化のご要望を多数いただきました。

『ファミリ会主催イベント』および『富士通主催セミナー』の講演動画をインターネット配信の試行を開始しました。[皆様の席]で[自由な時間]に、セミナーをご覧いただき、ファミリ会イベント活用機会の更なる拡大を図ってまいります。

引き続き会員相互の研鑚・交流をご支援できるような活動を行なっていきたいと思います。