IT業界において，知識や技術に偏らないバランスの取れた人材が，ますます必要とされる時代がやってきた．希少価値のある技術者を育成するためには，そのための組織作りも重要なポイントである．当社が試行錯誤しながら築き上げてきた人材育成システムのうち，その一部である当社独自の組織体制を紹介し，真に必要とされるIT技術者の育成のための組織体制について考察する．
