採用のステップ
 |
 |
 |
 |
 |
 |
採用のステップ(選考の流れ)は以下のとおりです。
|
リクナビの会員登録を事前に済ませて下さい。 その後、リクナビ当社フォームより、エントリーをお願いします。 |
|
都合のよい日を選び、説明会・イベント予約をしてください。どの説明会にも定員がありますので、ご了承ください。
会社概要の説明、また皆様のいろいろな疑問にお応えすることで、当社のことをより知っていただく機会です。
第一次選考としてテストセンターにて適性試験を受けていただきます。
採用希望者の方を3～5名のグループに分けて、面接を行います。
面接時間は1グループ約30分を予定しております。
当社の役員が最終選考に残られた採用希望者のみなさんと、おひとりづつお話をさせていただきます。
時間は1人約20分程度を予定しております。
内定が決まった方に内定通知をお送りします。
内定者の皆様に集まっていただき、会社や同期入社となる内定者同士をより知っていただくための懇談会を開催します。
内定期間中に、入社前教育を実施しています。
プログラミング等の経験のない方も入社前教育を受講していただくことにより、不安を解消していただけると思います。
本件に関するお問合せ先
株式会社富士通四国インフォテック
管理部総務グループ 採用担当
電話: 087-887-8201
E-mail:fsit-recruit@cs.jp.fujitsu.com
採用に関して収集させていただいた情報につきましては、当社採用目的のためにのみ利用させていただきます。
また、提出された内容についてのご照会、誤りのある場合の修正、削除については、採用窓口までご連絡ください。
