選考について

Q．採用予定数はどの程度ですか？

採用数は90名前後を予定しています。毎年変わらず90名程度採用を行っており、
2013年度においても大幅な変更の予定はありません。

Q．採用職種の内訳は？

90名程度のうち割合としてはSEが約6割、営業が約3割、スタッフが約1割程度です。
文理、男女の割合は毎年異なりますが、近年では文系、女性共に４割ほどです。

Q．持っていた方がいい資格はありますか？

資格の有無が選考に関わることはなく、本人の能力や意欲、適性等を重視しています。
入社してから役立つ資格としては、基本情報処理の資格があります。

Q．文系でも不利になりませんか？入社後もSEとして活躍できますか？

学部学科不問ですので、選考の段階で有利・不利ということはありません。情報系の学科出身者はもちろん、情報系以外の専攻・文系出身者でも活躍しているSEは当社にはたくさんいます。入社後の教育、サポート体制がしっかりしていますので、情報専攻以外の方でも入社後に学んでいただけます。

Q．OB訪問はできますか？

一次選考に通過した方へご案内しております。
方法につきましては、お手数ですが別途採用担当までご相談ください。

応募について

Q．留学生も応募できますか？

通常の選考と同様の扱いで応募可能です。
言語に関しては日本語で日常会話と読み書きができる事を条件とさせていただきます。
他制限等は特にありません。
※2012年度入社までの採用実績：中国、台湾、ベトナム、インドネシア

Q．既卒や職歴があっても応募できますか？

卒業後3年以内の既卒の方で、「職歴のない方」を新卒と同様の扱いとさせていただきます。
それ以外の方はキャリア採用となります。

⇒キャリア採用についてはコチラ。

Q．短大・専門学校卒業予定なのですが、応募はできますか？

申し訳ありませんが、2013年度の募集は大学卒業見込み、大学院修了見込みの方のみとなります。ご了承ください。

入社後について

Q．寮はありますか？

本社地区は東京と神奈川に男女別の独身寮があります。
また、本社以外に地区ごとにもそれぞれ独身寮があり、寮ごとに条件は異なります。

Q．フレックスタイム制とは？

当社の定時は8:40～17:30ですが、コアタイム（9:10～14:10）以外の時間は社員がそれぞれ自分で勤務時間を調整して仕事をする制度です。

Q．女性でも長く働き続けられますか？

結婚・出産後も働き続けたいという意思のある方には、サポートする環境が整っています。
「くるみんマーク」を取得しており、国からも少子化対策として子育て支援に積極的に取り組む企業として認められています。

Q．配属について教えてください。

配属は、入社後の新入社員研修中に配属希望のアンケートを取り、それを元に配属面談を行い決定いたします。本人の希望と適性を考慮した上で総合的に判断します。勤務地としては、新入社員は約７割が東京、２割が大阪、他１割がその他地区への配属となります。

Q．転勤はありますか？

当社は主要都市を中心として全国に事業所があります。システムエンジニア（SE）、セールスエンジニア（営業）、コーポレートスタッフ（事務）、全ての職種が総合職ですので、全国転勤の可能性はあります。

その他

Q．社風を教えてください。

社員同士の風通しが良く、生き生きと働いています。
セミナーや選考等で社員と会う機会がありますので、実際に会い肌で感じてみてください。

⇒社員紹介はコチラ。

Q．資料請求をしたいのですが。

資料等は各種説明会、セミナーにご参加いただいた際にお配りします。