富士通中国システムズ

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採用情報

新卒採用

私たちは、富士通のグループ力と独自の技術力・開発力で、ソリューションの新たな流れを拓きます。
チャレンジ精神のもと、『プロフェッショナルを目指される方』、エントリーをお待ちしています!

多くの学生の皆さんにお会いできることを楽しみにお待ちしております。

◆ 採用方法・選考基準 ◆

採用方法
(選考の
流れ等)
当社の採用活動(会社説明会案内及び採用試験案内等)は「リクナビ2009」で管理・運営しております。
つきましては、下記URLより「リクナビ2009」にアクセス頂き、会員登録のうえ添付の簡易設問をご返信下さい。お送り頂いた方には、随時当社の会社説明会日程をご案内させていただきます。

  1.エントリー
      ↓
  2.会社説明会参加
      ↓
(3.適性試験受験)
      ↓
  4.一次面接/筆記試験
      ↓
  5.二次面接
      ↓
    内定

※まずはリクナビ2009よりエントリーしてください。お待ちしております。
リクナビ2009
選考基準 1. 常に高い目標にチャレンジできる方
2. コミュニケーション能力の高い方
3. リーダーシップを発揮できる方

◆ 採用データ ◆

職種 SE(システムエンジニア)、SA(ソリューション営業)
仕事内容 【システムエンジニア】
  製造、流通、自治体、医療、保険分野など、あらゆる業種・業務についてのシステム提案、設計、開発、運用、保守、診断を行っていただきます。

【ソリューション営業】
  お客様の経営上・業務上の課題に対するコンサルティング及びソリューションの提案を通じて、マーケットの拡大を行っていただきます。
給与 2007年4月 初任給実績
修士了 月給22万6000円
大学卒 月給20万3500円
高専 月給17万8500円
諸手当 時間外勤務手当、通勤費補助、賃貸家賃補助、ファミリーアシスト給付(家族手当)、他
昇給 年1回 (4月)
賞与 年2回 (6月、12月)
勤務地 本社 (広島)、山口事業所 (小郡)、福山事業所 (福山)、鳥取事業所 (鳥取)、東京オフィス (東京)、大阪オフィス(大阪)
(注) 転勤あり
勤務時間 8時40分~17時30分
休日 ・完全週休2日制(土曜日・日曜日)、祝日
・年末年始、メーデー、特別休日
(2007年度:年間125日)
休暇 ・年次有給休暇(初年度20日、最高40日、半日休日取得可能)
・積立休暇、リフレッシュ休暇、結婚休暇、忌引休暇、他
・育児休職制度、介護休職制度、短期育児休暇制度、他
加入保険 ・健康保険 (富士通健康保険組合)
・厚生年金 (富士通企業年金基金)
・雇用保険
・労災保険
福利厚生 リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、育児短時間勤務、寮または家賃補助、国内保養所、新幹線通勤補助、各種レクリエーションイベント
労働組合
教育研修 階層別教育 (必須)、キャリアフレームワーク関連研修 (必須)、目的別教育 (技術教育を中心に必要な人が必要な時に受講)、社内セミナー (全社共通のテーマに基づく独自研修)、自己啓発支援 (通信教育等)
募集学科 全学部全学科 (文系・理系も一切問いません)
先輩の
出身校
全国国公立私立大学
提出書類 履歴書、卒業見込証明書、成績証明書 (修士の方は学部時代の物も要)、健康診断書、推薦書 (推薦応募の場合のみ)

◆ 連絡先 ◆

採用に関して収集させていただいた情報につきましては、弊社採用目的のために利用させていただきます。
また、提出された内容についてのご照会、修正、削除については、下記採用担当までご連絡下さい。

株式会社富士通中国システムズ 総務部
採用担当 田中、野田
〒732-0814  広島市南区段原南1-3-53 (広島イーストビル)

電話: 082-567-6700 (平日 8時40分~17時30分)
E-mail:fjcs-saiyou@ml.jp.fujitsu.com

(注)「お名前」「連絡先電話番号」を記載願います。